【摘 要】
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当前,企业人力资源开发管理的重要方式就是培训,其是企业留住吸引人才,提高竞争力,保证持续稳定发展的有效措施.但是,企业培训效果不佳,不仅导致员工综合素质无法得到有效提
【机 构】
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中车四方车辆有限公司总装分厂 山东青岛 266000
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当前,企业人力资源开发管理的重要方式就是培训,其是企业留住吸引人才,提高竞争力,保证持续稳定发展的有效措施.但是,企业培训效果不佳,不仅导致员工综合素质无法得到有效提升,同时也影响了企业的发展.基于此,本文就提高企业培训效果展开研究,首先阐述了企业培训重要性,其次对企业培训效果不佳原因进行分析,最后提出了一些解决措施.
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