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摘 要：21世纪的今天，在经济全球化的影响下，加强党建工作对国有企业面临问题的解决至关重要。本文分析了国有企业的现状，了解到建党工作对国有铁路建筑企业的重要性，以党中央提出的“三严三实”为基础，浅谈在新形势下应该如何开展国有企业的党建工作。通过开展党建工作，提高企业的整体凝聚力，加强铁路部门整体工作的战斗力。
关键词：三严三实；国有企业；铁路；党建
一、国有企业在新形势下的现状
经济迅速发展的21世纪，经济全球化渐渐进入我们的生活，进入每一个企业。经济全球化进程的加快对企业造成了很大的影响。这样的影响会使企业，尤其是国有企业陷入一个更复杂多样的世界，让其面临更加激烈的竞争。目前，经济的迅速发展使国有企业面临着从计划经济向市场经济转型的问题。这个问题暴露出很多国有企业党建工作的弊端。对于国有铁路建筑企业来说，党建工作的问题在于党建工作的软化、企业组织功能的弱化、党员党性观念的淡化和处理问题的过于简化等等。
二、党建工作对国有铁路建筑企业的重要性
现在的经济越来越向着全球化发展，国有企业在产权多元化的形式下的必然選择就是加强党建工作。加强党建工作，可以很大程度上解决国有铁路建筑企业现阶段的问题。
（一）紧抓党建工作基础，解决企业经济问题
很多企业在对党建工作的基础认知上存在偏差，认为党建工作的开展应该围绕着获取更高的经济利益为主，只要在有多余精力在情况下稍稍抓一下就可以了，一切以经济利益为主。这种想法是非常错误的，应该及时改掉这些对党建工作基础认知上的错误，否则没法发展。要“硬化”国有铁路建筑企业的党建工作，要抓紧基础，强化组织功能，让基层党组织在国有企业中真正发挥政治核心作用。“硬化”即抓紧、强抓、不能只是闲暇时间抓、要时刻作为企业的重心来抓。
（二）强化党员党性观念，解决企业凝聚力不强的问题
近年来，国有企业出现产权不明的问题，原因在于企业内部党性观念逐渐弱化，没有规范化的问题处理能力。因此，国有企业要加强党建工作，要强化党员的党性观念，这样才能有利于企业内部的管理，让企业更有凝聚力，在工作中也会更有战斗力。在党建工作中，要注意党员位置的调整，要避免责任不清的问题发生，下岗人员、退党人员的生活问题（例如养老和医疗问题）也要有所保障。国有铁路建筑企业加强了党建工作，可以充分发挥党组织的领导作用，上述这些问题都可以得到应有的解决。
三、践行“三严三实”，加强国有企业党建工作
（一）以“三严”为基础，落实党建基层工作
1.加强企业自身道德情操和党性修养
在党中央的带领下，要求党员从“三严三实”做起，要增强自身的党性修养，国有企业更应该对自身党性有一定程度的要求，要主动去追求高尚情操，培养高品格的党性，真正为企业为民众做一些有意义的事情。党建工作中，企业应提升自身道德境界，坚定理想信念，自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气，这样才可以对企业的发展有更好的益处。
2.提升企业组织能力和民主监督作用
企业要全面开展建党工作，加强企业内部的处理事情的能力以及内部组织能力，国有企业要尽力做到为国家为人们更有利的处事能力。其次，国有铁路建筑企业应该建立民主监督机构，方便人民来监督铁路部门，让企业部门保持清正廉明，真正为民。树立国有企业的良好风气，拥有一个好的企业氛围，党建工作就会更快更好的进行。
（二）以“三实”为标准，拓宽党建工作范围
1.脚踏实地，从实际出发进行党建工作
国有企业要进行党建工作会涉及很多方面，不同方面的建设对企业的内部条件和外部环境都有不同的要求，要对症下药，用不同的方案来建设。党建工作中，以党中央提出的“三严三实”为基础，结合现代企业绩效管理的理论还有一些曾经的实践经验，来开展。脚踏实地，从企业基础出发，一步一个脚印，坚定不移的走党中央的路线不动摇。
2.高铁时代，党建工作模式创新
从“十二五”开始，高铁开始逐渐在全国各省开通。高铁时代，国有铁路建筑企业的党建工作面临着一些新情况，首先要为企业的员工树立规范的企业标准，其次要提高铁路建筑队伍素的整体素质，最后要加强党基层组织的管理能力，让企业的整体凝聚力有所提高。在高铁时代，企业加强需要党员的学习建设，提升他们自身的党性修养与素质。要以实现社会主义核心价值体系为主要任务，坚持以人为本，尽力完善企业内外部建设。
四、提高党建工作效率，结合实践结果，加强企业管理
（一）提升国有企业管理能力，提高党建工作效率
国有铁路建筑企业拥有国有企业产权性质。中国共产党作为国家的执政党，国有企业内部的党组织应是整个企业的政治领导核心，企业要提高党建工作的效率和企业的组织能力，让党组织发挥它的组织领导作用。党建工作进行时，要始终强化企业的管理能力，为社会主义事业添砖加瓦，推动企业的现代化进程。提高党建工作的效率就要规范国有铁路建筑企业的管理机制，将一些下岗的党员和退休的党员安顿好，为他们提供一些基础的生活保障，对他们进行统一化的管理和分配。解决了企业的管理机制问题，就可以在企业稳定的基础上逐步发展，可以全面的去开展国有铁路建设企业党建工作。
（二）结合现实实践，完善党建工作
结合企业的过去，改善企业的整体规范准则，避免犯同样的错误，积极的搜寻国有企业市场化改革的最佳方案。21世纪的新形势下，国有铁路建筑企业改革不断进步和完善的同时，也要保证国有企业在整个国家中的经济地位不会下降，要在国家经济中有一定的话语权。企业党建工作既要继承又要不断的完善和大量的创新。要在结合现实实践的过程中不断的发现合适的管理方式和组织经验，将这些经验融入到党建工作中，转化为独特的实践优势来确保党建工作的可行性。市场经济化的不断深化，对国有企业产生了来自四面八方的挑战和新时代的严峻要求，新时代下，国有铁路建筑企业党建工作的开展是与企业命脉息息相关的，是企业能否稳定持续发展的关键。
参考文献：
[1]严志琴.浅析新形势下国有企业党建工作创新[J].东方企业文化，2015（20）.
[2]乔瑞.对国有企业党建工作推动和创新的研究[J].现代国企研究，2015（20）.
[3]陈建华.探究国有企业绩效管理中存在的主要问题及其应对策略[J].价值工程，2016（04）.
关键词：三严三实；国有企业；铁路；党建
一、国有企业在新形势下的现状
经济迅速发展的21世纪，经济全球化渐渐进入我们的生活，进入每一个企业。经济全球化进程的加快对企业造成了很大的影响。这样的影响会使企业，尤其是国有企业陷入一个更复杂多样的世界，让其面临更加激烈的竞争。目前，经济的迅速发展使国有企业面临着从计划经济向市场经济转型的问题。这个问题暴露出很多国有企业党建工作的弊端。对于国有铁路建筑企业来说，党建工作的问题在于党建工作的软化、企业组织功能的弱化、党员党性观念的淡化和处理问题的过于简化等等。
二、党建工作对国有铁路建筑企业的重要性
现在的经济越来越向着全球化发展，国有企业在产权多元化的形式下的必然選择就是加强党建工作。加强党建工作，可以很大程度上解决国有铁路建筑企业现阶段的问题。
（一）紧抓党建工作基础，解决企业经济问题
很多企业在对党建工作的基础认知上存在偏差，认为党建工作的开展应该围绕着获取更高的经济利益为主，只要在有多余精力在情况下稍稍抓一下就可以了，一切以经济利益为主。这种想法是非常错误的，应该及时改掉这些对党建工作基础认知上的错误，否则没法发展。要“硬化”国有铁路建筑企业的党建工作，要抓紧基础，强化组织功能，让基层党组织在国有企业中真正发挥政治核心作用。“硬化”即抓紧、强抓、不能只是闲暇时间抓、要时刻作为企业的重心来抓。
（二）强化党员党性观念，解决企业凝聚力不强的问题
近年来，国有企业出现产权不明的问题，原因在于企业内部党性观念逐渐弱化，没有规范化的问题处理能力。因此，国有企业要加强党建工作，要强化党员的党性观念，这样才能有利于企业内部的管理，让企业更有凝聚力，在工作中也会更有战斗力。在党建工作中，要注意党员位置的调整，要避免责任不清的问题发生，下岗人员、退党人员的生活问题（例如养老和医疗问题）也要有所保障。国有铁路建筑企业加强了党建工作，可以充分发挥党组织的领导作用，上述这些问题都可以得到应有的解决。
三、践行“三严三实”，加强国有企业党建工作
（一）以“三严”为基础，落实党建基层工作
1.加强企业自身道德情操和党性修养
在党中央的带领下，要求党员从“三严三实”做起，要增强自身的党性修养，国有企业更应该对自身党性有一定程度的要求，要主动去追求高尚情操，培养高品格的党性，真正为企业为民众做一些有意义的事情。党建工作中，企业应提升自身道德境界，坚定理想信念，自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气，这样才可以对企业的发展有更好的益处。
2.提升企业组织能力和民主监督作用
企业要全面开展建党工作，加强企业内部的处理事情的能力以及内部组织能力，国有企业要尽力做到为国家为人们更有利的处事能力。其次，国有铁路建筑企业应该建立民主监督机构，方便人民来监督铁路部门，让企业部门保持清正廉明，真正为民。树立国有企业的良好风气，拥有一个好的企业氛围，党建工作就会更快更好的进行。
（二）以“三实”为标准，拓宽党建工作范围
1.脚踏实地，从实际出发进行党建工作
国有企业要进行党建工作会涉及很多方面，不同方面的建设对企业的内部条件和外部环境都有不同的要求，要对症下药，用不同的方案来建设。党建工作中，以党中央提出的“三严三实”为基础，结合现代企业绩效管理的理论还有一些曾经的实践经验，来开展。脚踏实地，从企业基础出发，一步一个脚印，坚定不移的走党中央的路线不动摇。
2.高铁时代，党建工作模式创新
从“十二五”开始，高铁开始逐渐在全国各省开通。高铁时代，国有铁路建筑企业的党建工作面临着一些新情况，首先要为企业的员工树立规范的企业标准，其次要提高铁路建筑队伍素的整体素质，最后要加强党基层组织的管理能力，让企业的整体凝聚力有所提高。在高铁时代，企业加强需要党员的学习建设，提升他们自身的党性修养与素质。要以实现社会主义核心价值体系为主要任务，坚持以人为本，尽力完善企业内外部建设。
四、提高党建工作效率，结合实践结果，加强企业管理
（一）提升国有企业管理能力，提高党建工作效率
国有铁路建筑企业拥有国有企业产权性质。中国共产党作为国家的执政党，国有企业内部的党组织应是整个企业的政治领导核心，企业要提高党建工作的效率和企业的组织能力，让党组织发挥它的组织领导作用。党建工作进行时，要始终强化企业的管理能力，为社会主义事业添砖加瓦，推动企业的现代化进程。提高党建工作的效率就要规范国有铁路建筑企业的管理机制，将一些下岗的党员和退休的党员安顿好，为他们提供一些基础的生活保障，对他们进行统一化的管理和分配。解决了企业的管理机制问题，就可以在企业稳定的基础上逐步发展，可以全面的去开展国有铁路建设企业党建工作。
（二）结合现实实践，完善党建工作
结合企业的过去，改善企业的整体规范准则，避免犯同样的错误，积极的搜寻国有企业市场化改革的最佳方案。21世纪的新形势下，国有铁路建筑企业改革不断进步和完善的同时，也要保证国有企业在整个国家中的经济地位不会下降，要在国家经济中有一定的话语权。企业党建工作既要继承又要不断的完善和大量的创新。要在结合现实实践的过程中不断的发现合适的管理方式和组织经验，将这些经验融入到党建工作中，转化为独特的实践优势来确保党建工作的可行性。市场经济化的不断深化，对国有企业产生了来自四面八方的挑战和新时代的严峻要求，新时代下，国有铁路建筑企业党建工作的开展是与企业命脉息息相关的，是企业能否稳定持续发展的关键。
参考文献：
[1]严志琴.浅析新形势下国有企业党建工作创新[J].东方企业文化，2015（20）.
[2]乔瑞.对国有企业党建工作推动和创新的研究[J].现代国企研究，2015（20）.
[3]陈建华.探究国有企业绩效管理中存在的主要问题及其应对策略[J].价值工程，2016（04）.