浅谈ERP系统在人力资源信息化建设中的作用

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1引言rn随着数字化技术的发展,人类已经步入信息化时代,ERP系统在全球范围内,尤其是在发达国家已被广泛应用于企业管理,它是提高企业竞争优势的一个重要因素.ERP——企业资源计划系统,是指建立在信息技术基础上,以系统化的管理思想,为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台.实现信息化管理是当今企业管理的潮流,尤其是在知识创新突飞猛进的时代、企业通过ERP管理,能够合理使用企业的人才、信息、资金及物质资源,有效地提高企业的科技创新能力、科学决策能力、综合管理能力和市场竞争能力.近年来,企业内部的人力资源越来越受到企业的关注,被视为企业的资源之本.在这种情况下,人力资源管理被加入到了ERP系统中,和ERP系统中的财务、生产系统组成了一个高效的、具有高度集成性的企业资源系统.
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