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本文对新经济时代人力资源管理的含义做出了阐述,同时以当前企业人力资源管理存在的问题为依据对促进企业人力资源管理创新问题做出探讨,并对企业人力资源管理创新实践提出一些建议与策略。
新经济时代企业人力资源管理创新问题研究
【摘 要】
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本文对新经济时代人力资源管理的含义做出了阐述,同时以当前企业人力资源管理存在的问题为依据对促进企业人力资源管理创新问题做出探讨,并对企业人力资源管理创新实践提出一
【机 构】
：
承德热力集团有限责任公司
【出 处】
：
产业与科技论坛
【发表日期】
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2012年08期
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