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人才是现代企业发展的核心竞争力,人力资源管理是现代企业管理工作中的一个重要环节,在进行人力资源管理时,注重员工的激励对电力企业的发展具有至关重要的意义。基于此,本文分析了电力企业人力资源管理中员工激励的重要性,重点针对现阶段电力企业人力资源管理员工激励中存在的问题,提出了相应的解决措施。
电力企业人力资源管理中的员工激励问题及措施分析
【摘 要】
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人才是现代企业发展的核心竞争力,人力资源管理是现代企业管理工作中的一个重要环节,在进行人力资源管理时,注重员工的激励对电力企业的发展具有至关重要的意义。基于此,本文
【机 构】
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国网湖南省电力有限公司湘西供电分公司
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2019年03期
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