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在我国国民经济快速增长的前提下，我国大部分的企业规模也在不断扩大，这就在一定程度上造成企业内部管理工作增多，甚至会影响企业的发展。因此，在企业管理过程中一定要加强党建教育工作，加强企业员工爱国、爱企业、爱本职的意识，增强企业凝聚力，进而促进企业更好的发展。本文作者则就当前企业党建工作面临的挑战入手，着重分析了建立企业党建工作长效机制的对策，以期促进企业党建工作水平。