【摘 要】
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目的 我国全科医生整体水平与实际需求之间仍存在较大差距,该研究旨在回顾国内外全科医生职业胜任力的研究成果,为我国全科医生培养提供理论参考.方法 对国内外关于全科医生
【机 构】
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黑龙江中医药大学,黑龙江哈尔滨 150040;哈尔滨医科大学附属第一医院,黑龙江哈尔滨 150001;黑龙江中医药大学,黑龙江哈尔滨 150040;哈尔滨医科大学附属第一医院,黑龙江哈尔滨 15000
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目的 我国全科医生整体水平与实际需求之间仍存在较大差距,该研究旨在回顾国内外全科医生职业胜任力的研究成果,为我国全科医生培养提供理论参考.方法 对国内外关于全科医生职业胜任力的相关文献进行综述,了解国内外全科医生职业胜任力模型构建及应用现状,并总结特点及不足.结果 国外全科医生职业胜任力素质框架相对规范,评价指标相对完备;我国关于全科医生职业胜任力的研究具有中国特色,但由于起步较晚,仍存在实证研究相对较少,缺乏连续的跟踪调查;研究成果较碎片化,应用范围有限;全科医生职业胜任力发展水平存在差异等不足.结论 全科医生职业胜任力水平对确保高质量的基层医疗卫生服务具有重要作用,建议我国应进一步明确全科医生职业胜任力标准,形成高效、操作性强的测量工具;同时加强全科师资队伍建设,探索具有中国特色的全科医学人才培养体系,提高全科医生职业胜任力水平,促进基层医疗卫生服务质量提升.
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