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目的为了能对多乘员座舱工效满意度进行定量分析，即座舱的工效学是否能满足机组成员的实际要求，有必要对多任务模式下多乘员座舱人机工效满意度评价技术进行研究。方法本研究通过德尔菲法进行咨询确定评价体系指标，应用序关系分析法进行指标权重系数调查，最终建立多乘员座舱人机工效满意度的评价体系。编制了人机工效满意度评价量表，通过对3种不同现役军机与各自效标即专家评价的结果进行比较来确认量表的效度；通过被试前后两次打分来验证量表的重测信度，并应用建立的评价体系对现役军机新洲一60进行了模糊综合评估。结果各型飞机普通飞行员