高校如何做好发展学生党员工作

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  《中共中央关于大力加强高等学校党的建设的通知》中指出,社会主义大学不仅把学生培养成符合各条战线实际需要和德才兼备的专业人才,而且要从他们中培养一批懂得现代化科学技术,又精通马克思主义理论,立志为共产主义奋斗终身的先进分子。这是时代赋予高校党组织培养造就跨世纪社会主义接班人的一项重要战略任务。它要求我们站在历史的高度,着眼于未来,严格贯彻“十六字方针”,切实抓好在大学生中发展党员工作,以确保党的事业后继有人,长盛不衰。
  
  一、积极培养,打好基础
  
  1.教育培养要立足一个“早”字
  加强学生入党积极分子队伍建设是高校发展学生党员工作的基础。而建立好学生入党积极分子队伍,关键在于教育培养要立足一个“早”字,即早启发、早教育、早成熟、早发展的机制。这种“早期教育”可以通过以下几个具体环节来实现:第一,政治上引导。对他们进行理想信念的强化教育,把给新生上党课作为入学教育的一个重要内容。向新生介绍学校、系党团组织情况,党员发展工作基本程序,以及必要的应用文章的写作等。第二,典型示范。邀请在校时各方面表现突出,现工作有成就的毕业生党员来校,讲述他们成长进步的经历教育新同学,更具有典型意义和说服力,其效果非常明显。第三,强化教育。把有入党愿望的学生组织起来成立学习理论小组,在专人指导下学习一些党的基本知识、马列主义基本理论、党的现实方针政策和时事政治,进一步巩固和提高他们的政治热情和要求进步的自觉性。
  
  2.组织措施要体现一个“实”字
  要搞好大学生入党积极分子的培养工作,还应在组织措施上予以保证,使工作落在实处,如在抓教育时,根据形势变化和本系具体实际情况,可以将学生分层次,把内容分成系列,有所侧重的实施教育。也可以按照普通学生、入党积极分子、发展对象和预备党员的不同层次,从“三基本”知识教育开始,逐渐深入到共产主义理想、革命人生观等,直至争做一个合格的共产党员教育。
  另一方面,在组织落实上也应讲求实效,避免搞形式主义或发展前临时突击现象。因此,应做到:(1)有一套责任制。每个班级都安排一名学生党员指导、协助该班团支部开展工作,负责联系、培养、考察入党积极分子和发展对象,定期向党支部汇报。(2)每班建立一份完整档案。对每位递交入党申请书的时间、上党校时间、思想汇报时间,进行专人管理,随时登记,以确保材料齐全。(3)发展对象必须参加过一次党校培训,以利于全面系统地学习掌握党的理论知识,提高入党积极分子的政治素质和党性修养。(4)发展对象必须通过一次团组织推荐,以使新发展的党员具有广泛的群众基础。(5)发展对象至少应参加一次党支部发展大会,了解一下具备什么条件才可以进入党组织,接受入党前的教育,这些相应的组织措施是提高入党积极分子队伍素质的环节,必须高度重视,抓紧抓实。
  
  3.培养考察要突出一个“严”字
  为了加强对大学生政治素质方面的教育与考察,党组织可根据入党积极分子的能力和特长,分配给他们一定的工作任务,担任学生干部、社团积极分子,如负责组织一些有意义文体、社团方面的活动;可以协助老师对学生进行教育和管理;组织参加社会实践和一些公益劳动等。并及时纠正他们在工作中出现的偏差与不足,使他们能在实际工作中,学会正确处理个人与集体关系,敢于坚持原则,真正发挥出模范带头作用。
  另外,发展对象在入党前也要严格考察,这是保证质量的措施。党组织要在日常工作、学习等方面考察的基础上,有意识地创造和利用一些条件,对发展对象作进一步严格考察。如让他们与党员一起去承担急、难、险的任务,涉及到公与私利益的时刻,把他们推向前面,既给了他们锻炼提高的机会,又从中考察了他们在大是大非面前和紧要关头的立场与态度。只有当他们具备了坚定的政治立场,正确的入党动机,出色的工作学习表现,严格的组织纪律观念,牢固的党的宗旨思想时,才能着手发展。
  
  二、把住“关口”,确保质量
  
  1.依靠团支部,把住推优入党“第一关”
  推荐优秀团员作党的发展对象,是大学生中发展党员的重要步骤,也是入党的第一关”。共青团是党的助手和后备军,是党联系青年的纽带和桥梁,推优工作也是团章规定的基层团组织的任务之一。高校团组织力量雄厚,团员素质高,紧紧依靠他们搞好推优工作是我们的优势,对补充党组织培养力量的不足具有不可替代的作用。
  
  2.重视群众意见,把住预备党员的“入门关”
  第一,对团组织推荐上来的入党积极分子进行调查摸底,广泛征求班主任、任课教师、主管部门领导、学生党员、学生代表意见,查看他们思想汇报的内容、份数,对发展对象进行一一排队,如发现不够条件者,可暂不确定为发展对象;第二,发展计划制定后,在履行入党手续前,按学号随机抽取一定数量的学生代表,召开学生代表座谈会广泛听取对发展对象的意见,若认为表现一般或反映的问题得到核实,确不够党员标准的,不提交支部大会讨论;第三,党总支、党委在审查入党材料、审批预备党员时,也一定要多方听取意见,全面、深人、细致的考察。对多数群众反映问题较多的发展对象要慎重对待,视情况暂不批准,宁可减少数量,但必须保证质量。
  
  3.搞好继续教育,把住预备党员的“转正关”
  实践中我们不难发现,个别预备党员在被批准后,开始放松对自己的要求,工作学习没有以前上进,带头作用发挥的平平,群众也有意见。对于这样的预备党员,党组织一方面应严格按照党章要求,该批评教育的要做好教育工作,可以将入党前后表现,即工作、学习、参加活动、获奖情况进行对比,有明显退步的,限期改正,可定期或及时召开民主生活会,支部委员、教师党员带头发扬党内民主,实事求是开展批评与自我批评,对暂时还不完全具备转正条件的预备党员,需要党组织继续考察的,就果断做出延长预备期的决定。尽管延长预备期不是党的纪律处分,但对本人、对预备党员和群众都是一个很大的震动和教育,这是维护党的威信,保证党的纯洁与活力所必须的。
  另一方面,预备党员在批准后,还应注意做好继续培养和管理工作,给他们交任务,压担子,提供锻炼的机会。(1)让学生党员担任班主任助理、学生办公室助理、业余党校学习小组的负责人、入党积极分子的培养人、低年级班级副班主任工作。(2)定期召开支部大会,进一步学习、讨论党的理论知识,读书读报、看一些有教育意义的电影、组织红色旅游、进行爱国主义教育。(3)召开党内民主生活会,进行党的作风、党的纪律和党内各项规章制度的教育,注意考察预备党员在预备期间的思想、工作、作风和履行党员义务,发挥先锋模范作用方面的情况,引导他们带头把学业搞好,增强党性和组织观念,在实际工作与学习中树立好党员形象,不仅在组织上,更要在思想上真正入党。
  (作者单位:1、2.北华航天工业学院;3.廊坊师范学院党委组织部)
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