《人力资源管理心理学》

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张杉杉等三位作者在总结多年的教学经验和研究成果的基础上,撰写了《人力资源管理心理学》。该书内容全面完整、系统连贯地涵盖了人力资源管理心理学的基本知识和研究方法,反映了在工作分析、招聘、考核评价以及激励等人力资源管理领域中心理学的应用价值。
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