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新时期,提升干部人事档案的管理机制,是优化干部工作的重要基础,也是提升服务质量的重要浅谈.所以在实际工作中,人事干部要不断完善自己的档案管理能力、创新服务大众意识.本文主要对原有干部人事档案管理中存在的问题进行分析,结合时代发展需求,提出档案管理的优化及创新途径,以期为相关工作者及研究人员提供理论借鉴.