【摘 要】
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我国发展环境的持续变化对企业生产运营和工作环境产生了较大影响,为帮助快速适应新形势,营造和谐稳定的内部环境,企业必须做好政工工作.企业想要做好政工工作,就要转变传统的思想观念,创建“大政工”格局,结合当前企业运营发展情况和职工的思想动态变化,对思想政治工作进行改革创新,转变企业政工运行机制,改进以往政工工作中存在的问题,跟紧时代发展步伐,紧紧围绕企业发展中心,融入新方法和新理念,科学构建政工新机制,确保其能够满足企业创新发展要求.
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我国发展环境的持续变化对企业生产运营和工作环境产生了较大影响,为帮助快速适应新形势,营造和谐稳定的内部环境,企业必须做好政工工作.企业想要做好政工工作,就要转变传统的思想观念,创建“大政工”格局,结合当前企业运营发展情况和职工的思想动态变化,对思想政治工作进行改革创新,转变企业政工运行机制,改进以往政工工作中存在的问题,跟紧时代发展步伐,紧紧围绕企业发展中心,融入新方法和新理念,科学构建政工新机制,确保其能够满足企业创新发展要求.
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