【摘 要】
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<正> 二十多年以前,国内外生产二苯胺所沿用的方法,均为三氯化铝催化法。首先将苯胺成盐,然后以三氯化铝为催化剂,在温度为300℃、压力为10公斤/厘米~2的条件下,再与苯胺进行缩合;经回收未反应的苯胺后,水洗除去氯化铵等杂质,再经减压蒸馏而得二苯胺。此法手续繁杂,且存在难以克服的对设备的严重腐蚀。虽然采取铅衬里涂抹耐酸胶泥等措施,均未能
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<正> 二十多年以前,国内外生产二苯胺所沿用的方法,均为三氯化铝催化法。首先将苯胺成盐,然后以三氯化铝为催化剂,在温度为300℃、压力为10公斤/厘米~2的条件下,再与苯胺进行缩合;经回收未反应的苯胺后,水洗除去氯化铵等杂质,再经减压蒸馏而得二苯胺。此法手续繁杂,且存在难以克服的对设备的严重腐蚀。虽然采取铅衬里涂抹耐酸胶泥等措施,均未能
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以“跨时空的职教对话:立言、立法、立志、立行”为主题的学习宣传贯彻新职业教育法专题学术活动于2022年6月16日顺利举办。本次活动回顾了新职教法漫长曲折的修订历程,深入探讨了新职教法保障下职业教育改革发展的方向路径和未来展望,细致分析了新职教法中蕴涵着的黄炎培等群贤职业教育思想及其启示意义和时代价值,并围绕职业本科教育基本理论问题、人才培养、教师专业化、课程建设等展开了深层次讨论。本次活动对于进一
目的为探究叙事设计在校园文创产品中的系统化运用策略。基于叙事设计相关理论,通过市场及文献研究获取我国现有校园文创产品的不足,设计问卷及访谈来获取相关用户信息,并分析用户对于校园文创产品的使用感受及潜在需求,结合卡诺模型对校园文创的功能需求进行定量研究。结论提出为做到有深度与印记的校园文创产品,叙事设计是有力工具。从用户认知需求出发,提出以形赋意、体验召唤、意叙承载的叙事设计策略,并引入实践,将其整
随着我国经济发展进入新常态,且市场经济愈加成熟,企业在实际发展过程中面临着更多的挑战。在数字化转型背景下,通过创新来驱动企业的发展,实现精益管理与降本增效,已经成为了当今诸多企业经营发展的科学路径。而预算管理作为企业经营发展与战略实施的重要管理工具,是企业优化与完善自身管理体系,有效开展成本管控的重要措施。基于此,文中首先对预算管理及数字化转型背景下诸多管理工具的相关概念与内涵进行阐述,然后再提出
小学中低年级是培养学生学习兴趣和良好习惯的黄金时期,这将直接影响小学生未来的本科学习和职业发展。但很多学生都没有成功地被教师激发出学习数学的浓厚兴趣,也没有成功地在数学学习中培养出良好的行为习惯。本文旨在研究如何探索这部分教学内容,以及数学教师如何根据小学生不同的心理特点,研究制定各种教学方法,从而培养小学生学习基础数学的积极兴趣。
良好数学学习习惯的养成对小学低年级学生数学学习非常重要,这也是教师、家长以及学生都必须重视的工作。若是学生能够养成一个良好的数学学习习惯,不但能够帮助学生切实提高其数学学习效率,提高学生对数学的兴趣,还能够给学生将来的数学学习奠定良好的基础。所以,教师进行小学低年级数学教学的时候,必须重视学生的学习习惯培养,采取有效的措施帮助学生养成良好的数学学习习惯。
小学是学生系统性接触学习的第一阶段,这个阶段的学生往往是“刘姥姥进大观园”,需要教师引导,这个阶段教师开展教育活动是“在白纸上作画”,相对比较轻松。特别是小学低年级,其更是养成良好习惯的关键时期。小学低段数学的学习任务较轻,学习难度也相对较低,教师有足够的时间纠正学生不良的学习习惯,从而逐渐堆砌起学生未来学习的高楼大厦。文章通过对以往学生不良学习习惯进行分析,并针对良好的学习习惯进行培养,以此来保
本文梳理了全面预算管理的相关概念,阐述了大数据时代国企预算管理的必要性,通过对现阶段国企预算管理中存在的问题进行分析,来探讨大数据时代解决国企预算管理问题的有效措施,并通过某国企为案例来进行相应的讨论,以加强国企预算管理研究,充分认识到国企预算管理工作的重要性,保障国企预算管理工作的顺利开展,转变传统的国企预算管理模式,从而提高国企预算管理水平,保障国企经营生产活动的顺利开展,推动国企的可持续发展
大数据技术是企业通向现代化、科学化的必然手段,管理人员借助这一方式可以提升内部的数据分析能力,快速获得所需信息,现阶段大数据已经快速融入了企业经营活动的诸多方面,发挥出了显著的效力。对于企业而言,在开展现代化管理的过程中,势必需要运用良好的辅助手段快速提取到相关信息,并对具体数据进行应用分析。大数据技术的应用发展空间巨大,国有企业工作人员在大数据技术的辅助下预算管理的优化转型空间进一步扩大,有利于
<正>2022年8月20日,由教育部教师工作司、天津职业技术师范大学协办的“全球职业教育青年教师发展论坛”在天津举办。作为首届世界职业技术教育发展大会的平行论坛之一,此次论坛深入探讨了职业教育青年教师专业化能力体系建设,研讨青年教师专业能力提升、发展路径等,形成国际共识。本次论坛由天津职业技术师范大学副校长吕景泉主持。
董事长和总经理是企业所有权和经营权的代表人物,研究其权力结构的配置有利于优化企业治理结构,促进企业长期发展。本文以2007~2020年我国A股上市公司为样本,研究董事长和总经理之间权力差距与企业成长性的关系,并结合企业产权特征和企业生命周期,多角度探究不同类型企业的董事长—总经理权力差距对企业成长性的影响程度。研究发现,董事长—总经理权力差距大的企业的成长性会更好,在民营企业和处于成长期的企业中这