劳动争议处理程序改革亟待提速

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我国现行劳动争议处理程序实行“一裁两审”。走完完整的裁审程序,在不延长的情况下,时间可达11个月;如果延期,时间可达30个月。漫长的仲裁和诉讼过程对已处于弱势地位的劳动者来说,无异于雪上加霜,严重影响了追讨工资、医疗、工伤待遇等的劳动者的正常生活。人们迫切希望改革“一裁两审”的劳动争议处理程序。 China’s current labor dispute handling procedures “ After finishing the complete reviewing procedure, without delay, the time can reach 11 months; if it is postponed, the time can reach 30 months. The lengthy process of arbitration and litigation is tantamount to exacerbating the work-life of laborers who have been disadvantaged and seriously affecting the recovery of wages, medical treatment and work-related injuries. People are eager to reform the labor dispute handling procedures of ”one court, two trials."
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