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和谐的劳动关系是和谐社会的重要基础,对员工和企业的发展都有不可忽视的影响。因此,必须要加快建立和谐劳动关系,采取有效的保障管理措施,这是医院现在管理的重点。管理好人力资源,才可以真正发挥其在医院发展的作用,并影响着和谐劳动关系的建立。
保障和谐劳动关系的管理举措与分析
【摘 要】
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和谐的劳动关系是和谐社会的重要基础,对员工和企业的发展都有不可忽视的影响。因此,必须要加快建立和谐劳动关系,采取有效的保障管理措施,这是医院现在管理的重点。管理好人
【机 构】
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北京市中关村医院
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2019年18期
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