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构建“专家引领”的教师队伍建设机制,是可持续建设一支实践动手能力强,研究指导水平高的“双师型”教师队伍的有效保障;形成“专业带头人、后备带头人、骨干教师”梯队,是有针对性地培养队伍并使队伍充满活力的有效手段;系统培训、专题培训、实践锻炼多元化综合培养,是促进“双师型”教师成长成才的有效途径。