论文部分内容阅读
由美国引发的全球性金融危机对我国经济和人力资源管理造成一定的影响。在金融危机下我国应采取一些宏观对策：开展就业服务，积极推动创业；加大政策扶持力度，加强失业调控和失业预警；继续扩大社会保险覆盖范围，稳步提高社会保险待遇；全面贯彻实施《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》；加强对企业劳动关系的指导和服务，建立健全劳动关系调处应急反应机制。作为企业应该积极采取微观对策：讲解形势，稳定情绪，