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随着当前商务环境全球化,经济转型,组织转型的加速变革,社会对大学生的要求越来越高,工商企业对高职院校学生适用性的期望也在不断提升,而原有的学生管理模式、尤其是高职院校学生管理模式已跟不上飞速发展的形势要求.本文以苏州市职业大学学生管理政策为例,从中总结成功经验,发现问题,并针对存在问题提出了相应改进建议.