【摘 要】
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目的:探讨技术、风险要素管理在医疗服务中的应用价值.方法:随机选取2019年间医院肿瘤科收治的440例患者作为为研究对象.根据应用的管理方案分为观察组和对照组,每组220例.对照组实施常规管理.观察组在常规管理方的基础上,进一步强化技术管理及风险要素管理.比较两组管理前后的技术指标项目评分、风险管理指标项目评分.结果:观察组管理后的专业技能、沟通能力、治疗控制、症状识别评分均显著高于对照组管理后(P＜0.05).观察组管理后的急救能力、数据统计、风险因素分析、健康宣教评分均显著高于对照组管理后(P＜0.0
【机 构】
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湖州市中心医院/湖州师范学院附属中心医院 浙江湖州 313000
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目的:探讨技术、风险要素管理在医疗服务中的应用价值.方法:随机选取2019年间医院肿瘤科收治的440例患者作为为研究对象.根据应用的管理方案分为观察组和对照组,每组220例.对照组实施常规管理.观察组在常规管理方的基础上,进一步强化技术管理及风险要素管理.比较两组管理前后的技术指标项目评分、风险管理指标项目评分.结果:观察组管理后的专业技能、沟通能力、治疗控制、症状识别评分均显著高于对照组管理后(P＜0.05).观察组管理后的急救能力、数据统计、风险因素分析、健康宣教评分均显著高于对照组管理后(P＜0.05).结论:强化技术、风险要素管理是提升医疗服务综合管理质量的有效方法.
其他文献
目的:旨在探讨消毒供应中心在优质医疗服务中的应用效果,并分析总结其优势特点.方法:医院消毒供应中心2018年使用常规医疗服务为实施前.医院消毒供应中心2019年实施优质医疗服务为实施后.评估比较实施前后医护人员评价满意度和临床要求符合率.结果:实施后满意度和临床要求符合率均明显高于实施前(P＜0.05).结论:消毒供应中心在优质医疗服务中发挥重要作用,有助于提高总体医疗服务水平,促进医疗质量并提高医护人员满意度.
目的:探究综合病例下站点式考核模式培训在提高ICU新入职护士护理能力方面的作用.方法:选取2018年4月～2020年3月接受培训ICU新入职护士 52名为研究对象,根据时间不同做分为对照组和观察组,每组26名.2018年4月～2019年3月的26名护士设为对照组.2019年4月～2020年3月之间的26名护士设为观察组.两组培训周期均为1年,对照组采用传统考核模式培训.观察组则按照综合病例下站点式考核模式思路设计培训流程.比较两组护士的考核成绩,并采用问卷调查法了解两组护士对培训方案的满意度.结果:观察组
目的:探讨定置管理法管理物品在急诊危重症患者院内安全转运中的运用.方法:随机抽选2018年12月～2019年8月期间医院ICU收治200例急诊危重症院内转运患者,患者所用物品采用定制管理法管理,为管理后.另随机抽选2017年8月～2018年10月医院ICU收治200例急诊危重症院内转运患者,患者所用物品接受常规转运管理,为管理前.统计管理前后危重症患者转运花费时间、物品准备时间及急诊期间不良事件发生率,调查ICU医护人员对转运管理相关工作的满意度.结果:管理后危重症患者转运花费时间和物品准备时间短于管理前
目的:探究“以证统病”中医思维模式在初产妇中应用思考.方法:以2017年12月～2020年12月医院收治的初产妇100例为研究对象,随机平分为对照组和观察组,每组50例.对照组实施常规管理.观察组实施“以证统病”中医思维模式管理.比较管理效果并分析.结果:观察组管理后HAMA评分低于对照组(P＜0.05).观察组管理后疼痛评分低于对照组(P＜0.05).观察组第一产程、第二产程、总产程时间均短于对照组(P＜0.05).观察组胎儿窘迫率、新生儿窒息率均低于对照组(P＜0.05).结论:初产妇分娩时实施“以证
目的:研究旨在探究实施中医药护理管理对提高乳腺外科护理质量的影响.方法:于2020年7月在医院乳腺外科实施中医药护理管理.比较实施前(2020年1～6月)和实施后(2020年7～12月)护理人员中医药知识技能水平、乳腺外科护理质量及患者满意度.结果:实施后护理人员知识技能总体水平得分显著高于实施前(P＜0.05).实施后乳腺外科护理质量得分显著高于实施前(P＜0.05).实施后患者满意度显著高于实施前(P＜0.05).结论:在乳腺外科中实施中医药护理管理,能显著提高护理人员各项知识技能、护理质量及患者满意
目的:探索中医综合模式在外科病房质量管理中的作用.方法:选择医院2018年12月～2019年12月治疗的112例外科患者为研究对象.抽签法随机分成观察组和对照组两,每组56例.对照组按照医院要求常规管理.观察组添加中医综合模式病房管理.结果:观察组跌倒、烫伤、压疮及感染等安全事件的发生率低于对照组(P＜0.05).观察组的疼痛评分低于对照组(P＜0.05).观察组总满意度高于对照组(P＜0.05).结论:在外科患者治疗中添加中医综合病房管理模式,可以通过饮食、心理等护理方法让患者的疼痛感有较大程度的改善,
目的:探讨超声报告质量控制评分在提高住院医师规范化培训质量中的应用价值.方法:医院在2019年间采用超声报告质量控制评分住院医师进行质控管理.选取期间(2019年2～12月)参加规范化培训的20名住院医师纳入观察组.另选择超声报告质量控制评分应用前(2018年3～12月)参加规范化培训的20名住院医师纳入对照组.比较两组住院医师经规范化培训后个人能力提高情况,同时调查参加培训住院医师对培训质量评分和对培训过程的满意度情况,比较差异.结果:培训结束后,观察组住院医师个人能力考核评分均高于对照组(P＜0.05
目的:探讨呼吸内科护理工作中护士长在安全整改中的作用.方法:选取医院呼吸内科2020年接收的97例患者为研究对象.2020年1～6月治疗的患者(49例)给予常规护理,为对照组.医院呼吸内科于7月进行安全整改,2020年7～12月收治的患者(48例),为观察组.比较两组护理满意度与安全质量评分.结果:对照组满意度与安全质量评分低于观察组(P＜0.05).结论:在呼吸内科安全整改中,护士长发挥主导作用,可以提高安全质量评分与患者满意度.
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