今年公司招聘大中专毕业生，来不少，足有500多。其实，每年都招不少，可不等满周岁，能剩下一半就不错了。不知道双方谁不适应谁。
　　我厂分来两个，其中一个分到了我们室，小周，一个还不错的大学毕业的。相对于他的岗位，我觉得这学历有点儿亏。
　　小周的岗位是工具调度，负责一些工装模具的返修：拿到工艺员派发的返修单，打开电脑查找工装使用人，找到工装使用人后，用电动三轮车把工装送到维修厂，找相关人员签收。维修完后，他在维修单上签字，再用三轮车把工装拉回厂里，在电脑上把相关维修记录登记，然后把工装交到前台，前台再联系工装使用者把工装拿走。
　　小周自然学得不慢，一个流程下来，就轻车熟路了。干完活儿，就是看手机、玩游戏打发时间。
　　不到3个月，厂里就讓这批毕业生签转正申请单。以往试用期是一年，由于近两年不满期就走的人太多，公司今年让他们提前转正，用合同约束他们。想跑，得缴纳违约金。
　　转正申请单中有一栏是自我鉴定。小周为难了，这自我鉴定咋写啊？我来没多久啊！有人跟他说，你就评价一下近阶段自己工作中的表现。说白了就是让你自己夸夸自己！大家都笑了。
　　小周学理工的，可以理解为文笔不擅长，但写个几十字的自我鉴定应该不难吧！可他一直发愁，说不会写。
　　主任一催，小周面露难色地写了一些。他把自我鉴定拿给主任，主任也没看，在他该签字的地方写下：情况属实，能胜任工具调度工作。
　　第二天，我跟小周说：看你写得挺快啊，怎么憋那么长时间才动笔呢？
　　“我哪会写什么鉴定啊，我把歌词写上去了……”
　　没多久，转正通知下达了，让小周签正式劳动合同。他说回家填，结果就再没来上班……