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预算管理作为当代企业管理手段已被广泛采用，但企业在预算编制、预算执行、业绩考核时经常会面临预算松弛、预算卸责、预算寻租和预算棘轮效应等预算效率低下的问题，究其根本原因是缺乏积极有效的预算组织文化，预算公平感知作为预算文化的一个基础因子，会对预算效率产生重要影响。本文主要研究预算公平感知受到哪些因素的影响，以及如何提高预算个体的预算公平感知，从而进一步优化预算效率。