论文部分内容阅读
【摘要】 党的基层组织党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带，是党的执政能力得到充分发挥的重要组织载体，提高党的执政能力，必须加强党的基层组织建设，不断增强基层党组织的凝聚力。
【关键词】 基层 党组织 凝聚力
作为大庆油田矿区服务事业部的基层生产经营单位，我们要以“服务百年油田 构建和谐矿区”为目标，不断加强基层党组织建设、发挥思想政治工作优势、发挥党员干部的先锋模范作用，不断提高党的基层组织的凝聚力，进而带出一流的队伍，创造一流的业绩。
1. 加强基层党组织建设是增加基层党组织凝聚力的根本
1.1增强党建观念，切实把党支部建设作为基层党的建设的重中之重。
首先要强化核心意识。基层党支部是基层建设的领导核心，我们要把党支部建设作为基层建设的一项重要内容，纳入工作计划，纳入年度考核，渗透到各项生产经营工作中。二要强化标准意识。强化基层组织功能，就要牢固树立抓好基层党的建设的高标准。从点滴入手，在抓经常打基础上下功夫，在从难从严解决问题上见成效，在创新工作方法上做文章。三要强化责任意识。工作中我们要不断强化抓好基层党支部建设的责任意识，同时以身作则、身先士卒，一心扑在党支部建设上，集中精力做好党支部工作。
1.2建设过硬班子，切实发挥基层党支部战斗堡垒作用。
一个党组织要想有凝聚力，必须有过硬的领导班子。首先要加强班子成员的能力建设。采取集中学习、办班培训、外出深造等方式，进一步拓宽视野，改善知识结构，掌握前沿知识，加强交流学习，全面提升领导干部的能力。二是加强作风形象建设。工作中大兴密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评“四种风气”，继承和发扬大庆精神和铁人精神，大力实施走动式管理，深入一线、深入基层、深入群众，不走过场，注重实效，让“作风”在走动中硬起来，用干部良好的作风形象，带动广大干部员工为建设和谐示范矿区做贡献。三是要加强责任提升执行力建设。责任心是做好工作、成就事业的前提。广大干部要树立“责任比能力更重要”、“重在责任 贵在执行”的责任观，把责任体现在高效的执行上，要大力提倡“执行是能力 落实是水平”的价值理念。
1.3以创先争优活动为载体，加强党员的教育管理工作。
严格教育管理好党员干部，是基层党支部的重要职能和根本任务。要以提高素质为重点，抓紧抓好党员队伍建设这一基础工程。建立健全教育、管理、服务党员机制，要采取多种活动形式，如听传统报告、看党教片、读书演讲、谈心交心等，把组织生活寓于丰富多彩的活动之中，增强组织生活的吸引力和感染力；采取多种渠道，走出去、请进来，听取党内外群众的意见，扩大党员教育阵地，深化党内生活的实际效果；提供多种实践机会，使党员从多种实践活动中接受锻炼和培养，不断增强党性观念。按照注重质量、优化结构要求，改进发展党员力度，做好发展党员工作。要从思想、生活上关心党员，做好党员服务工作，健全党内激励、关怀、帮扶机制。认真组织开展“创先争优”、“四优”共产党员、“五型班组”、“党员先锋岗”等创建工作，大力宣传优秀党员的先进事迹，促进党员经常性教育活动的健康开展。
2.充分发挥思想政治工作优势是增强基层党组织凝聚力的有效途径
2.1关注员工思想细节，突出思想政治工作的针对性。
思想政治工作的对象是人，只有仅仅抓住员工的心，贴近员工的思想实际，关注员工思想细节，工作起来才能做到有的放矢。工作中要经常深入到一线员工中去，与大家一起摸爬滚打，积极了解每名职工，对他们了解得越多、越透，工作就越主动、越有针对性。在人际关系上出现摩擦的时候……一句暖心的话语，一个热情的举动，都能使人产生强烈的感情共鸣，净化和融合人与人之间的关系。工作中要做到四必谈五必访，让员工在岗位上保持平稳积极的心态，以提高工作的积极性和主动性。
2.2关注员工生活细节，把握思想政治工作的主动性。
工作中要积极营造依靠人、尊重人、关心人、激发人的氛围。关心员工生活，着力改善员工生活条件，确保食堂一日三餐制度，确保职工吃好吃饱，每当节日尤其是除夕夜，领导都要和在岗的员工们一起包饺子话家常。每当盛夏来临时，每天为员工们熬煮绿豆汤、绿茶水；每当冬季清雪时，为员工们准备御寒的姜汤和热乎的包子，配备了微波炉，使员工们在辛勤劳动之时体会到组织的温暖，组织的关心，不仅能凝聚队伍，更能激发了大家创建“六型”和谐园林的干劲。
2.3关注员工工作细节，增强思想政治工作的实效性。
基层党组织必须积极为职工群众的业务、技术进步创造条件，努力培养“一岗精二岗通”的复合型多面手。通过举办各类技术培训、岗位练兵等活动，在企业职工中掀起一股钻研业务、学习技术的热潮。园林绿化公司“三高一关键”的实施，为鼓励职工岗位成才，为员工成长搭建平台，使员工坚定“有为就有位”的主动创新意识。
3.充分发挥党员和领导干部的先锋模范作用是增强基层党组织凝聚力的保证
3.1做学习上的模范。
党的十七届四中全会提出建设学习型党组织，每一个党组织都要认真履行组织党员学习的职责。思想是行动的先导，学习是进步的源泉。党员干部要把学习政治理论作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本，要通过学习加强思想道德修养，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确权力观、地位观、利益观。
3.2要争做促进企业发展的模范。
我们要树立强烈的加快发展、科学发展的意识。每一个党员，不论职位高低，其所做的工作其实都与生产力的发展紧密相连，因此都应当立足本岗，成为促进发展、带头发展的模范。一是要勇挑重担，积极承担并认真完成好应该有本人承担的工作任务，高标准、严要求、保质保量，做群众的表率。二是吃苦在前，任劳任怨，不挑挑捡捡。特别是别人不愿做、组织上临时交办的事、“费力不讨好”的事，党员要主动承担。三要钻研技术、掌握規律、提高效率。四是要勇于、善于带领群众一道努力工作。不但自己完成好本职工作，还要把群众团结起来、发动起来，形成合力。
3.3要争做维护团结的模范。
作为党员，要始终站在党和群众的立场上想问题，始终着眼于稳定大局来干事情，胸怀全局，精诚团结，密切配合。把主要精力集中到干事创业上来，把智慧凝聚到开拓创新上来，把行动统一到共谋发展的步调上来，努力在全局形成齐心协力干事业、凝心聚力谋发展的生动局面。
3.4要争做清正廉洁的模范。
无论形势怎么变化，无论在什么时候，共产党员都要有清醒的头脑，守得住清贫，耐得住寂寞，禁得起艰苦。要时刻牢记党的宗旨，以党和人民的利益为重，保持共产党员高尚的道德情操，做到一尘不染、洁身自好，在内心深处筑起一道反腐倡廉的防线，永葆党员的先进性。
综上所讲，增强基层党组织的凝聚力是一项大的、长期的工程，靠少数专职政工干部是建不成的，必须依靠广大党员干部一起来建，才能真正地筑牢“堡垒”，夯实“基础”、架好“桥梁”，凝聚人心。
（作者单位：大庆油田矿区服务事业部园林绿化公司）
【关键词】 基层 党组织 凝聚力
作为大庆油田矿区服务事业部的基层生产经营单位，我们要以“服务百年油田 构建和谐矿区”为目标，不断加强基层党组织建设、发挥思想政治工作优势、发挥党员干部的先锋模范作用，不断提高党的基层组织的凝聚力，进而带出一流的队伍，创造一流的业绩。
1. 加强基层党组织建设是增加基层党组织凝聚力的根本
1.1增强党建观念，切实把党支部建设作为基层党的建设的重中之重。
首先要强化核心意识。基层党支部是基层建设的领导核心，我们要把党支部建设作为基层建设的一项重要内容，纳入工作计划，纳入年度考核，渗透到各项生产经营工作中。二要强化标准意识。强化基层组织功能，就要牢固树立抓好基层党的建设的高标准。从点滴入手，在抓经常打基础上下功夫，在从难从严解决问题上见成效，在创新工作方法上做文章。三要强化责任意识。工作中我们要不断强化抓好基层党支部建设的责任意识，同时以身作则、身先士卒，一心扑在党支部建设上，集中精力做好党支部工作。
1.2建设过硬班子，切实发挥基层党支部战斗堡垒作用。
一个党组织要想有凝聚力，必须有过硬的领导班子。首先要加强班子成员的能力建设。采取集中学习、办班培训、外出深造等方式，进一步拓宽视野，改善知识结构，掌握前沿知识，加强交流学习，全面提升领导干部的能力。二是加强作风形象建设。工作中大兴密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评“四种风气”，继承和发扬大庆精神和铁人精神，大力实施走动式管理，深入一线、深入基层、深入群众，不走过场，注重实效，让“作风”在走动中硬起来，用干部良好的作风形象，带动广大干部员工为建设和谐示范矿区做贡献。三是要加强责任提升执行力建设。责任心是做好工作、成就事业的前提。广大干部要树立“责任比能力更重要”、“重在责任 贵在执行”的责任观，把责任体现在高效的执行上，要大力提倡“执行是能力 落实是水平”的价值理念。
1.3以创先争优活动为载体，加强党员的教育管理工作。
严格教育管理好党员干部，是基层党支部的重要职能和根本任务。要以提高素质为重点，抓紧抓好党员队伍建设这一基础工程。建立健全教育、管理、服务党员机制，要采取多种活动形式，如听传统报告、看党教片、读书演讲、谈心交心等，把组织生活寓于丰富多彩的活动之中，增强组织生活的吸引力和感染力；采取多种渠道，走出去、请进来，听取党内外群众的意见，扩大党员教育阵地，深化党内生活的实际效果；提供多种实践机会，使党员从多种实践活动中接受锻炼和培养，不断增强党性观念。按照注重质量、优化结构要求，改进发展党员力度，做好发展党员工作。要从思想、生活上关心党员，做好党员服务工作，健全党内激励、关怀、帮扶机制。认真组织开展“创先争优”、“四优”共产党员、“五型班组”、“党员先锋岗”等创建工作，大力宣传优秀党员的先进事迹，促进党员经常性教育活动的健康开展。
2.充分发挥思想政治工作优势是增强基层党组织凝聚力的有效途径
2.1关注员工思想细节，突出思想政治工作的针对性。
思想政治工作的对象是人，只有仅仅抓住员工的心，贴近员工的思想实际，关注员工思想细节，工作起来才能做到有的放矢。工作中要经常深入到一线员工中去，与大家一起摸爬滚打，积极了解每名职工，对他们了解得越多、越透，工作就越主动、越有针对性。在人际关系上出现摩擦的时候……一句暖心的话语，一个热情的举动，都能使人产生强烈的感情共鸣，净化和融合人与人之间的关系。工作中要做到四必谈五必访，让员工在岗位上保持平稳积极的心态，以提高工作的积极性和主动性。
2.2关注员工生活细节，把握思想政治工作的主动性。
工作中要积极营造依靠人、尊重人、关心人、激发人的氛围。关心员工生活，着力改善员工生活条件，确保食堂一日三餐制度，确保职工吃好吃饱，每当节日尤其是除夕夜，领导都要和在岗的员工们一起包饺子话家常。每当盛夏来临时，每天为员工们熬煮绿豆汤、绿茶水；每当冬季清雪时，为员工们准备御寒的姜汤和热乎的包子，配备了微波炉，使员工们在辛勤劳动之时体会到组织的温暖，组织的关心，不仅能凝聚队伍，更能激发了大家创建“六型”和谐园林的干劲。
2.3关注员工工作细节，增强思想政治工作的实效性。
基层党组织必须积极为职工群众的业务、技术进步创造条件，努力培养“一岗精二岗通”的复合型多面手。通过举办各类技术培训、岗位练兵等活动，在企业职工中掀起一股钻研业务、学习技术的热潮。园林绿化公司“三高一关键”的实施，为鼓励职工岗位成才，为员工成长搭建平台，使员工坚定“有为就有位”的主动创新意识。
3.充分发挥党员和领导干部的先锋模范作用是增强基层党组织凝聚力的保证
3.1做学习上的模范。
党的十七届四中全会提出建设学习型党组织，每一个党组织都要认真履行组织党员学习的职责。思想是行动的先导，学习是进步的源泉。党员干部要把学习政治理论作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本，要通过学习加强思想道德修养，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确权力观、地位观、利益观。
3.2要争做促进企业发展的模范。
我们要树立强烈的加快发展、科学发展的意识。每一个党员，不论职位高低，其所做的工作其实都与生产力的发展紧密相连，因此都应当立足本岗，成为促进发展、带头发展的模范。一是要勇挑重担，积极承担并认真完成好应该有本人承担的工作任务，高标准、严要求、保质保量，做群众的表率。二是吃苦在前，任劳任怨，不挑挑捡捡。特别是别人不愿做、组织上临时交办的事、“费力不讨好”的事，党员要主动承担。三要钻研技术、掌握規律、提高效率。四是要勇于、善于带领群众一道努力工作。不但自己完成好本职工作，还要把群众团结起来、发动起来，形成合力。
3.3要争做维护团结的模范。
作为党员，要始终站在党和群众的立场上想问题，始终着眼于稳定大局来干事情，胸怀全局，精诚团结，密切配合。把主要精力集中到干事创业上来，把智慧凝聚到开拓创新上来，把行动统一到共谋发展的步调上来，努力在全局形成齐心协力干事业、凝心聚力谋发展的生动局面。
3.4要争做清正廉洁的模范。
无论形势怎么变化，无论在什么时候，共产党员都要有清醒的头脑，守得住清贫，耐得住寂寞，禁得起艰苦。要时刻牢记党的宗旨，以党和人民的利益为重，保持共产党员高尚的道德情操，做到一尘不染、洁身自好，在内心深处筑起一道反腐倡廉的防线，永葆党员的先进性。
综上所讲，增强基层党组织的凝聚力是一项大的、长期的工程，靠少数专职政工干部是建不成的，必须依靠广大党员干部一起来建，才能真正地筑牢“堡垒”，夯实“基础”、架好“桥梁”，凝聚人心。
（作者单位：大庆油田矿区服务事业部园林绿化公司）