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党的十七大报告明确提出：“坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部，提高选人用人公信度。”这是我们党对新时期干部选拔任用工作提出的一个新的要求，体现了党中央对选准用好干部，营造风清气正用人环境的高度重视和坚定态度，必须坚决贯彻，认真落实。笔者体会，要做好新时期干部工作，提高选人用人公信度，必须做到“四公”。