新疆地区县市级医院护士离职意向影响因素调查分析

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目的了解新疆地区县市级医院护士离职意向现状,分析影响离职意向的因素。方法采取整群随机分层抽样法抽取新疆地区29所县市级二级医院1 131名护士,对护士离职意向及影响因素进行问卷调查。结果在1 131名护士中有离职意向的护理人员占27.14%,不同民族、不同收入、对工作的满意度不同水平的护士离职差异有统计学意义(P〈0.05);经Logistic回归分析显示,维吾尔族护士离职风险增加(OR=0.23,95%CI:1.08~2.24),月收入增长、年休假及教休假为保护因素(OR=0.51,95%CI:0.36
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