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文章运用现代薪酬理论从战略驱动军人工资关系、现代薪酬对军人工资关系的革新和军人工资关系包含的时代内涵三个方面对军人工资关系进行审视,从而为协调军人工资关系提供全新的理论视角。
现代薪酬视角下的军人工资关系审视
【摘 要】
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文章运用现代薪酬理论从战略驱动军人工资关系、现代薪酬对军人工资关系的革新和军人工资关系包含的时代内涵三个方面对军人工资关系进行审视,从而为协调军人工资关系提供全
【机 构】
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军事经济学院研究生四队
【出 处】
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中国集体经济
【发表日期】
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2010年04期
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