对国有大型建筑企业文化建设的思考——以湖南建工集团为研究对象

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如何加强企业文化建设,以文化建设推动企业长劲发展,是当前国内建筑企业面临并亟待破解的一个重大课题.本文以湖南建工集团为实证研究对象,在认真梳理该企业文化建设的实践基础上,总结其经验教训,以期为社会转型时期我国国有大型建筑企业文化建设提供些许借鉴.
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摘 要 一个好的企业一定会有被员工和社会认同的企业文化,反之,一个好的企业文化一定能形成一个好的企业团队。本文探讨企业文化在团队管理中的作用。  关键词 企业文化 团队管理  中图分类号:F293 文献标识码:A  一、企业文化的定义  MBA智库百科的官方解释是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。国外学者最流行的解释是在企业成员相互作用的过程中形成的,为大多数