随着乡村振兴战略在全国实施，越来越多的农业经理人逐渐成为广袤乡村实现绿、富、美的带头人。武汉东西湖区未尔有机农场负责人魏晓明就是其中的一位，昔日一直埋头种菜，如今是各种农业展会的常客。这样的变化，得益于武汉国家级农业经理人培训，作为第一届培训班的学员，魏晓明有了和全国顶尖的行业专家面对面学习交流的机会，这让他开了窍。做了农业经理人的魏晓明，重新给农场定了位，从等客上门到主动对接小区、商超，再到网络营销，农场发展一年一个台阶，年收入不仅从当初不到500万元增加到了如今的2000多万元，还吸纳了当地80多位农民就业。
　　有的农民朋友会问，究竟什么是“农业经理人”？农业经理人属于高素质农民。国家大力实施乡村振兴战略的大背景下，涌现出一大批新型农场、农民合作社、农业企业，在这些新型农业经营主体发展过程中，全面掌局的农业经理人应运而生。农业经理人懂技术、善经营、会管理，帮助农民增收致富。比如调度生产、服务人员，安排生产或服务项目;疏通营销渠道，维护客户关系，组织产品加工、运输、营销，等等。农业经理人是一个不折不扣的“多面手”，既要耳听六路，产销信息“包打听”，也要眼观八方，调配资源“不慌乱”。
　　怎样才能成为农业经理人呢？2018年，农业农村部出台《农业职业经理人培训规范》，多地省、市先后出台了加强农业经理人队伍建设的意见和政策，回答了培养谁、怎么培养、谁来培养等诸多问题，搭起了培训乡村振兴“台柱子”的课堂。据不完全统计，目前我国农业经理人从业人员超过286万人，遍布在全国各地的乡镇和村组。在农业经理人新理念、新思维、新技术的带领下，各地农业发展在经营理念、产业融合等多个层面出现了新变化。大数据、智能化应用于乡村产业，无人机、手机成了“新农具”，新农技大面积推广应用，农业社会化服务体系不断健全，农业生产开始实现节本增效，农产品附加值有了大幅度提高，农民的钱袋子越来越鼓。
　　乡村振兴的出路在农业现代化，农业现代化关键在于一大批有新理念和新技术的“台柱子”来当“指挥员”。人力资源社会保障部不久前发布的《新职业——农业经理人就业景气现状分析报告》指出，未来五年我国对农业经理人的需求总量将达到150万左右。展望未来，在全国农业实现高质量跨越式发展的进程中，农业经理人将成為乡村振兴的强劲内生动力，一个个精彩的开拓创新的故事将持续上演，助力乡村振兴再上新台阶！