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20世纪80年代以来，希腊国家行政改革沿着两种不同路径展开，即制度建构的改革和经济一管理改革。制度建构的改革包括分权化改革、设立独立性机构、改善公民与行政关系、改革公务员制度等；经济一管理改革包括公共部门改革、引进新管理技术等方面。希腊行政改革不仅有来自国际社会的外部压力，也有实现国家现代化的内部动力。从历史制度主义视角和广阔的国家政治社会背景来分析，这些行政改革取得了很大进展，但也存在一些阻碍改革的因素，如政治过程与体系的障碍、行政能力不足、社会支持力不够，这也是今后需要克服的困境。