【摘 要】
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随着我国经济的发展，社会的进步，人力资源已成为各行业普遍实行的策略手段。开展科学合理的人力资源管理工作，保障新时期县级供电公司人力资源管理工作的深入开展，从人才的选择与
【机 构】
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陕西省地方电力 集团 有限公司城固县供电分公司 陕西省城固县 723200
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随着我国经济的发展，社会的进步，人力资源已成为各行业普遍实行的策略手段。开展科学合理的人力资源管理工作，保障新时期县级供电公司人力资源管理工作的深入开展，从人才的选择与留用上，要建立符合企业自身特点的人力资源管理模式，随着环境的变化，及时进行改进与提高。本文以陕西地电为例，在人力资源管理上存在的一些问题进行分析，并提出改进方法。
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