试析国有企业政工干部的服务与责任意识

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时代在不断的变化发展,随着改革开放和全球化进程的深入发展,我国国民经济取得了显著性的发展,企业的管理制度不断向着现代化方向发展,并且现代化的企业管理制度不断建立和推行,对企业的经济效益起了重大的推进作用.市场经济体制改革的发展给国有企业带来了众多发展机遇的同时也带来了挑战,很多国有企业内部的政工干部的人生观、价值观和世界观出现了错误的偏离,对企业政工管理形成了不同程度的影响.因此,必须加强国有企业政工干部的管理,提高国有企业全体政工干部的综合素质,树立为企业和人民服务与责任意识.
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