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家族企业与一般的非家族企业相比，除了存在企业目标和股东目标之外，还存在家族目标，家族企业承担目标的多重性常常使家族企业处于矛盾冲突当中，因为企业、股东和家族在目标、成功标准和权利平等性等方面各不相同，家族企业因为混淆了这些方面的不同规则，因而导致冲突的出现。家族企业的矛盾冲突包括家族成员经济利益冲突、权力地位冲突、经营思路冲突、角色冲突、家族企业主与职业经理人之间的冲突等等，每一种冲突都是对家族企业的严峻考验，家族企业必须及时识别和化解这些冲突。