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随着我国基础设施建设的增加,公路施工建设工程逐渐增多,对于公路工程建设企业来说,这既是机会又是挑战.同时,我国国企改革也在同步推进,公路施工建设企业也被投入到了市场竞争的大潮当中,如何通过改进人事管理和思想政治工作方法,让员工政变从前吃大锅饭的思想,为企业的发展做出贡献,是新时期对企业管理者提出的问题和考验.