绩效考评——致力于提高企事业组织的综合实力

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绩效考评是企业运作中的一个很重要的环节,《绩效考评》介绍了个人绩效的有效考评方法,书中回答了以下这些问题:如何判定员工的工作效率?哪种考评工具既有效、可信,又可促进对员工的辅导?从什么人那里能够收集经理人所需要的考评依据?怎样提高考评者的客观性和准确性?怎样发挥 Performance appraisal is a very important part in the operation of an enterprise. “Performance appraisal” introduces the effective appraisal method of personal performance, and answers the following questions in the book: How to judge the working efficiency of an employee? Which appraisal tool is effective and credible , But also to promote the guidance of staff? From what people can collect managers need assessment basis? How to improve the evaluation of the objectivity and accuracy? How to play
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