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《中华人民共和国高等教育法》的颁布、实施，我国经济体制、教育体制改革的深入发展，为高校推行校内管理体制改革提供了良好的法律依据和外部环境。新一轮校内管理改革中，树立以人为本的思想，调动和激励广大教师的积极性和创造精神，着眼于体制、制度、机构上的创新，既是需要树立的新的观念，也是改革的着力点。
高校新一轮校内管理体制改革论要
【摘 要】
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《中华人民共和国高等教育法》的颁布、实施，我国经济体制、教育体制改革的深入发展，为高校推行校内管理体制改革提供了良好的法律依据和外部环境。新一轮校内管理改革中，树立以
【机 构】
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江苏省高等教育学会
【出 处】
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南京航空航天大学学报：社会科学版
【发表日期】
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2000年2期
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