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改革开放以来，纺织行业思想文化建设坚持把改革创新精神贯穿工作的各个方面，与时俱进，积累了丰富经验，概括起来主要有以下几个方面：
1、 始终坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思主义中国化的最新成果指导工作。
改革开放以来，我们党始终把马克思主义基本原理同推进马克思主义中国化结合起来，不断的开拓马克思主义的新境界，相继创立了邓小平理论，“三个代表”重要思想和科学发展观。思想文化建设必须要坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以发展马克思主义为指导，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部职工，不断增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，不断增强高举中国特色社会主义伟大旗帜的自觉性和坚定性，为改革发展提供了强有力的竞争空间。
2、始终坚持围绕经济建设中心，服务纺织发展大局。
纺织行业思想文化建设认真贯彻党的基本路线，以推动发展为第一要务。紧密结合行业工作重点和企业具体工作实践，渗透到行业改革发展稳定工作的方方面面，把广大干部职工的思想，精神和力量凝聚到推动纺织工业科学发展、和谐发展上来，不断增强抓住机遇、加快发展的紧迫感、责任感和使命感；积极运用理论宣传、舆论导向、氛围营造等多种手段，把党的路线、方针、政策变成广大干部职工投身改革开放和纺织强国建设的积极性、主动性和创造性，起到了理论导向、组织动员，凝聚激励、疏导化解的巨大作用。
3、始终坚持以人为本，把促进纺织职工的全面发展作为出发点和立足点。
思想文化建设的对象是人，作用也在人，离开了人，思想文化建设就成为无源之水、无本之本。在这个意义上，“以人为本”是思想文化建设的题中之意。在改革开放的进程中，纺织思想文化建设不断深化对人的理解，充分肯定人的作用，更加重视人的价值，凸显了教育人、引导人、提升人、激励人的功能，体现人尊重人、了解人、关心人，帮助人的作用，坚持因地制宜、因人制宜、因时制宜、因事制宜地开展工作，围绕促进纺织职工的全面发展，不断拓展思想文化建设的内容，在重视加强理想信念、思想道德建设的同时，也重视做好知识技术、身心健康等方面的工作。
4、始终坚持解放思想、实事求是、改革创新，推动思想文化建设与时俱进。
改革开放以来，行业思想文化建设的发展和进步，都是从实际出发，积极适应不断发展变化的新形势，因时而变、主动作为的结果。我们坚持把解放思想作为适应新形势、应对新挑战、认识新事物、开创新局面的根本思想武器，从党的创新理论和中国特色社会主义的创新实践中汲取新思想、新观点、新概况，自觉地把思想认识从不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，积极研究改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想文化建设面临的新情况、新问题，贴近实际、贴近生活、贴近群众，不断总结新经验，探索新路子，努力在改革創新中实现新发展。
5、始终坚持把企业文化建设作为加强和改进思想政治工作，提升企业核心竞争力的重要途径和抓手。
企业文化建设强调以人为本，以文化管理为纽带，融思想教育、制度约束和激励机制于一体，是企业核心竞争力的重要组成部分和形成要素。纺织行业在企业文化建设中，坚持用科学的思想和先进的理念武装职工队伍，指导企业生产经营，引导职工树立正确的思想观念和价值追求，养成良好的职业道德和行为习惯，打造高素质的职工队伍；积极培育企业社会责任意识和高尚的企业道德，塑造企业良好形象；坚持围绕行业工作重点和发展战略，以品牌文化建设丰富和发展企业文化，推动企业文化价值理念与企业管理的深度融合，提升企业管理水平和市场竞争力。
6、始终坚持以正面宣传教育为主。
要大力倡导多做团结稳定鼓劲的工作，大力弘扬主旋律，坚持不懈地在思想文化领域里搞建设，努力做到以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。同时，还要坚持典型引路，既要通过树立不同时期的先进典型和劳动模范，加强典型宣传，引导行业风尚，又要加强核心价值观的倡导，有力抵制各种错误思想的影响，在行为基础上不断的追求更高的思想道德目标。
7、始终坚持在各级党组织的领导下，依靠全行业的力量共同来做。
改革开放以来，我们始终把思想文化建设作为纺织行业发展大局的重要组成部分来抓，思想文化建设工作专业队伍的理论素养和践行能力不断提升，在组织思想文化建设上发挥了骨干作用，有效地保障了思想文化建设的推进和开展。各级党组织把思想文化建设提到了更加突出的地位，摆上了重要议事日程，广泛动员和组织各方力量投身于思想文化建设之中，逐步建立并不断完善党委统一领导、党政群齐抓共管、广大职工共同参与的领导体制和工作机制。同时，要大力推进行业党建工作，充分发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用来推动和保证思想文化建设。
上述基本经验，适应了纺织工业发展的内在要求，反映了新时期纺织行业思想文化建设的创新成果，值得我们在今后的工作中很好的坚持，不断巩固和发展纺织强国建设的思想基础和文化支撑。
关于加强和改进纺织行业思想文化建设的几点意见
当前，我国纺织工业正在全面实施《建设纺织强国纲要（2011～2020）》，大力推进科技、品牌、可持续发展和人才强国战略。综合当前形势，我国纺织工业发展仍处在可以大有作为的重要战略机遇期。但同时也要看到，国际金融危机尚未走出困境，国内经济环境依然严峻，纺织工业转变经济发展方式和结构调整的任务还很繁重，需要解决的矛盾和问题更加凸显。就这要求我们进一步发挥思想文化建设的优势，把全行业广大干部职工的智慧和力量凝聚到纺织强国建设上来。
最近在全国思想宣传工作会议上，习近平总书记做了重要讲话，提出要求党的宣传思想工作要以围绕中心，服务大局作为基本的职责，找准工作的切入点和责任点，要做到因事而谋、因势而动、顺势而为。特别是刚刚杜钰洲会长谈到学习了中央宣传思想工作会议后的体会，我也有很深的感触。对此，我们要胸怀大局、把握大势、着眼大事，把中央思想宣传工作会议精神跟杜会长刚才说的这四个要求，即要进一步“高举旗帜、刻苦学习、求真务实、善于合作”，贯彻到我们今后一个时期的工作当中去。 1、深入贯彻落实党的“十八大”精神，以实现中华民族伟大复兴中国梦的重大战略思想，凝聚全行业广大职工的智慧和力量。
深入贯彻落实党的“十八大”精神，关键是要把思想和行动统一到“十八大”战略部署上来。要牢牢把握主题，深刻理解和时刻牢记我们党坚定而又鲜明地向党内外、国内外宣示的举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的目標继续前进，这四个关系党和国家工作全局的重大问题。要紧紧抓住主线，把坚持和发展中国特色社会主义作为聚集点、着力点、落脚点，进一步增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。
2、进一步提升服务纺织发展大局的能力。
紧密围绕纺织工业中心工作，立足实际，注重实干，不断提升为纺织发展大局服务的能力，是行业思想文化建设的生命力所在。要以推进纺织科技、品牌、可持续发展和人才强国战略为重点，组织好思想文化建设工作，围绕纺织强国建设面临的难点问题，干部职工普遍关注的热点问题，紧密结合经济工作和具体的业务工作，发挥思想文化建设的优势和作用。
3、不断扩展企业思想政治工作的覆盖面。
加强思想政治工作，企业是着力点。当前纺织职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性不断增强，我们要适应这种趋势，不断加强思想政治工作，扩大思想政治工作的覆盖面。要把社会主义核心价值体系作为凝聚、统一职工中不同利益群体思想的有力武器，融入到思想文化建设全过程。
4、作为企业思想政治工作的基础和长期战略，要突出思想信念教育。
引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观，深入开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，增强职工的精神力量，是要深入推进企业文化建设，加强纺织企业文化建设的核心价值观。加强纺织企业文化建设，就是要用先进的科学思想和管理理念武装员工头脑，统一员思想，规范员工行为，塑造产品品牌和企业形象，提升企业管理水平，增强行业凝聚力和竞争力，实现行业持续稳定健康发展。
5、与时俱进，不断完善思想文化建设的体制机制。
加强和改进思想文化建设，体制建设处于核心地位。面对企业文化建设新情况和新特点，只有不断的完善适应新形式要求的领导体制和工作机制才可以解决新问题，才能取得新成效。加强和改进思想文化建设是一项系统工程，必须要把各方面的力量动员起来，加强协调配合。要进一步发挥中纺政研会协调服务的作用，完善以企业党组织为领导，党、工、团专职干部为骨干，广大员工共同参与，党政工团齐抓共管的组织领导体制和运行机制。
6、切实为思想文化建设提供坚强的保障。
思想文化建设是党的工作的重要组成部分，加强思想文化建设，关键是要加强党的领导，把党的政治优势转变成企业的发展优势。
要进一步大力推进纺织行业党建工作，不断扩大党的组织覆盖和工作覆盖，党组织建设到哪里，思想文化建设就要落实到哪里。我们要强调党组织主要负责人要确实履行第一责任人的职责，各级领导班子成员、领导干部现场垂范，积极主动承担责任，要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，调动各部门、各方面特别是基层班组开展思想文化建设的积极性和创造性，形成上下联动的思想文化建设工作格局。要加强调查研究，经常分析研究思想文化建设的形势，在继承优良传统的基础上，大力推进思想文化建设的内容、方法、手段和途径的创新，使思想文化建设的内涵随着时代的发展和实践的深化不断更新和丰富。要高度重视思想文化建设的队伍建设，努力培养一支数量相对稳定、学历水平逐步提高、年龄结构日趋合理、知识结构和专业特长互补的复合型思想文化建设队伍，特别是基层队伍建设，做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。
纺织行业思想文化建设任重道远，让我们以中纺政研会建会30周年和新一届理事会成立为契机，进一步激发创新活力，扎实工作，锐意进取、不辱使命，不负重托，把行业思想文化建设提升到一个新水平，在建设纺织强国的征程中再立新功。
1、 始终坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思主义中国化的最新成果指导工作。
改革开放以来，我们党始终把马克思主义基本原理同推进马克思主义中国化结合起来，不断的开拓马克思主义的新境界，相继创立了邓小平理论，“三个代表”重要思想和科学发展观。思想文化建设必须要坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以发展马克思主义为指导，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部职工，不断增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，不断增强高举中国特色社会主义伟大旗帜的自觉性和坚定性，为改革发展提供了强有力的竞争空间。
2、始终坚持围绕经济建设中心，服务纺织发展大局。
纺织行业思想文化建设认真贯彻党的基本路线，以推动发展为第一要务。紧密结合行业工作重点和企业具体工作实践，渗透到行业改革发展稳定工作的方方面面，把广大干部职工的思想，精神和力量凝聚到推动纺织工业科学发展、和谐发展上来，不断增强抓住机遇、加快发展的紧迫感、责任感和使命感；积极运用理论宣传、舆论导向、氛围营造等多种手段，把党的路线、方针、政策变成广大干部职工投身改革开放和纺织强国建设的积极性、主动性和创造性，起到了理论导向、组织动员，凝聚激励、疏导化解的巨大作用。
3、始终坚持以人为本，把促进纺织职工的全面发展作为出发点和立足点。
思想文化建设的对象是人，作用也在人，离开了人，思想文化建设就成为无源之水、无本之本。在这个意义上，“以人为本”是思想文化建设的题中之意。在改革开放的进程中，纺织思想文化建设不断深化对人的理解，充分肯定人的作用，更加重视人的价值，凸显了教育人、引导人、提升人、激励人的功能，体现人尊重人、了解人、关心人，帮助人的作用，坚持因地制宜、因人制宜、因时制宜、因事制宜地开展工作，围绕促进纺织职工的全面发展，不断拓展思想文化建设的内容，在重视加强理想信念、思想道德建设的同时，也重视做好知识技术、身心健康等方面的工作。
4、始终坚持解放思想、实事求是、改革创新，推动思想文化建设与时俱进。
改革开放以来，行业思想文化建设的发展和进步，都是从实际出发，积极适应不断发展变化的新形势，因时而变、主动作为的结果。我们坚持把解放思想作为适应新形势、应对新挑战、认识新事物、开创新局面的根本思想武器，从党的创新理论和中国特色社会主义的创新实践中汲取新思想、新观点、新概况，自觉地把思想认识从不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，积极研究改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想文化建设面临的新情况、新问题，贴近实际、贴近生活、贴近群众，不断总结新经验，探索新路子，努力在改革創新中实现新发展。
5、始终坚持把企业文化建设作为加强和改进思想政治工作，提升企业核心竞争力的重要途径和抓手。
企业文化建设强调以人为本，以文化管理为纽带，融思想教育、制度约束和激励机制于一体，是企业核心竞争力的重要组成部分和形成要素。纺织行业在企业文化建设中，坚持用科学的思想和先进的理念武装职工队伍，指导企业生产经营，引导职工树立正确的思想观念和价值追求，养成良好的职业道德和行为习惯，打造高素质的职工队伍；积极培育企业社会责任意识和高尚的企业道德，塑造企业良好形象；坚持围绕行业工作重点和发展战略，以品牌文化建设丰富和发展企业文化，推动企业文化价值理念与企业管理的深度融合，提升企业管理水平和市场竞争力。
6、始终坚持以正面宣传教育为主。
要大力倡导多做团结稳定鼓劲的工作，大力弘扬主旋律，坚持不懈地在思想文化领域里搞建设，努力做到以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。同时，还要坚持典型引路，既要通过树立不同时期的先进典型和劳动模范，加强典型宣传，引导行业风尚，又要加强核心价值观的倡导，有力抵制各种错误思想的影响，在行为基础上不断的追求更高的思想道德目标。
7、始终坚持在各级党组织的领导下，依靠全行业的力量共同来做。
改革开放以来，我们始终把思想文化建设作为纺织行业发展大局的重要组成部分来抓，思想文化建设工作专业队伍的理论素养和践行能力不断提升，在组织思想文化建设上发挥了骨干作用，有效地保障了思想文化建设的推进和开展。各级党组织把思想文化建设提到了更加突出的地位，摆上了重要议事日程，广泛动员和组织各方力量投身于思想文化建设之中，逐步建立并不断完善党委统一领导、党政群齐抓共管、广大职工共同参与的领导体制和工作机制。同时，要大力推进行业党建工作，充分发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用来推动和保证思想文化建设。
上述基本经验，适应了纺织工业发展的内在要求，反映了新时期纺织行业思想文化建设的创新成果，值得我们在今后的工作中很好的坚持，不断巩固和发展纺织强国建设的思想基础和文化支撑。
关于加强和改进纺织行业思想文化建设的几点意见
当前，我国纺织工业正在全面实施《建设纺织强国纲要（2011～2020）》，大力推进科技、品牌、可持续发展和人才强国战略。综合当前形势，我国纺织工业发展仍处在可以大有作为的重要战略机遇期。但同时也要看到，国际金融危机尚未走出困境，国内经济环境依然严峻，纺织工业转变经济发展方式和结构调整的任务还很繁重，需要解决的矛盾和问题更加凸显。就这要求我们进一步发挥思想文化建设的优势，把全行业广大干部职工的智慧和力量凝聚到纺织强国建设上来。
最近在全国思想宣传工作会议上，习近平总书记做了重要讲话，提出要求党的宣传思想工作要以围绕中心，服务大局作为基本的职责，找准工作的切入点和责任点，要做到因事而谋、因势而动、顺势而为。特别是刚刚杜钰洲会长谈到学习了中央宣传思想工作会议后的体会，我也有很深的感触。对此，我们要胸怀大局、把握大势、着眼大事，把中央思想宣传工作会议精神跟杜会长刚才说的这四个要求，即要进一步“高举旗帜、刻苦学习、求真务实、善于合作”，贯彻到我们今后一个时期的工作当中去。 1、深入贯彻落实党的“十八大”精神，以实现中华民族伟大复兴中国梦的重大战略思想，凝聚全行业广大职工的智慧和力量。
深入贯彻落实党的“十八大”精神，关键是要把思想和行动统一到“十八大”战略部署上来。要牢牢把握主题，深刻理解和时刻牢记我们党坚定而又鲜明地向党内外、国内外宣示的举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的目標继续前进，这四个关系党和国家工作全局的重大问题。要紧紧抓住主线，把坚持和发展中国特色社会主义作为聚集点、着力点、落脚点，进一步增强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。
2、进一步提升服务纺织发展大局的能力。
紧密围绕纺织工业中心工作，立足实际，注重实干，不断提升为纺织发展大局服务的能力，是行业思想文化建设的生命力所在。要以推进纺织科技、品牌、可持续发展和人才强国战略为重点，组织好思想文化建设工作，围绕纺织强国建设面临的难点问题，干部职工普遍关注的热点问题，紧密结合经济工作和具体的业务工作，发挥思想文化建设的优势和作用。
3、不断扩展企业思想政治工作的覆盖面。
加强思想政治工作，企业是着力点。当前纺织职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性不断增强，我们要适应这种趋势，不断加强思想政治工作，扩大思想政治工作的覆盖面。要把社会主义核心价值体系作为凝聚、统一职工中不同利益群体思想的有力武器，融入到思想文化建设全过程。
4、作为企业思想政治工作的基础和长期战略，要突出思想信念教育。
引导广大职工树立正确的世界观、人生观、价值观，深入开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，增强职工的精神力量，是要深入推进企业文化建设，加强纺织企业文化建设的核心价值观。加强纺织企业文化建设，就是要用先进的科学思想和管理理念武装员工头脑，统一员思想，规范员工行为，塑造产品品牌和企业形象，提升企业管理水平，增强行业凝聚力和竞争力，实现行业持续稳定健康发展。
5、与时俱进，不断完善思想文化建设的体制机制。
加强和改进思想文化建设，体制建设处于核心地位。面对企业文化建设新情况和新特点，只有不断的完善适应新形式要求的领导体制和工作机制才可以解决新问题，才能取得新成效。加强和改进思想文化建设是一项系统工程，必须要把各方面的力量动员起来，加强协调配合。要进一步发挥中纺政研会协调服务的作用，完善以企业党组织为领导，党、工、团专职干部为骨干，广大员工共同参与，党政工团齐抓共管的组织领导体制和运行机制。
6、切实为思想文化建设提供坚强的保障。
思想文化建设是党的工作的重要组成部分，加强思想文化建设，关键是要加强党的领导，把党的政治优势转变成企业的发展优势。
要进一步大力推进纺织行业党建工作，不断扩大党的组织覆盖和工作覆盖，党组织建设到哪里，思想文化建设就要落实到哪里。我们要强调党组织主要负责人要确实履行第一责任人的职责，各级领导班子成员、领导干部现场垂范，积极主动承担责任，要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，调动各部门、各方面特别是基层班组开展思想文化建设的积极性和创造性，形成上下联动的思想文化建设工作格局。要加强调查研究，经常分析研究思想文化建设的形势，在继承优良传统的基础上，大力推进思想文化建设的内容、方法、手段和途径的创新，使思想文化建设的内涵随着时代的发展和实践的深化不断更新和丰富。要高度重视思想文化建设的队伍建设，努力培养一支数量相对稳定、学历水平逐步提高、年龄结构日趋合理、知识结构和专业特长互补的复合型思想文化建设队伍，特别是基层队伍建设，做到组织落实、人员落实、责任明确、制度健全。
纺织行业思想文化建设任重道远，让我们以中纺政研会建会30周年和新一届理事会成立为契机，进一步激发创新活力，扎实工作，锐意进取、不辱使命，不负重托，把行业思想文化建设提升到一个新水平，在建设纺织强国的征程中再立新功。