【摘 要】
：
摘要：以沪市上市公司为样本，采用逐步回归、聚类分析等方法对公司属性、经营绩效与公司经营管理团队薪酬之间的关系进行系统的实证分析。结果表明，公司经营管理团队薪酬水平与行业平均水平、地区平均水平、股权制衡度以及经营绩效呈现显著的正相关关系，与第一大股东持股比例呈负相关关系；公司在制定经营管理团队薪酬政策时，对行业平均水平的关注程度明显高于对地区平均水平的关注；公司股权相对集中时，经营绩效对经营管理团队
论文部分内容阅读
摘要：以沪市上市公司为样本，采用逐步回归、聚类分析等方法对公司属性、经营绩效与公司经营管理团队薪酬之间的关系进行系统的实证分析。结果表明，公司经营管理团队薪酬水平与行业平均水平、地区平均水平、股权制衡度以及经营绩效呈现显著的正相关关系，与第一大股东持股比例呈负相关关系；公司在制定经营管理团队薪酬政策时，对行业平均水平的关注程度明显高于对地区平均水平的关注；公司股权相对集中时，经营绩效对经营管理团队薪酬水平的决定作用明显增强，而且此时用表征新财富创造的指标(每元净资产实现EVA)衡量公司经营绩效更为科学有效。
其他文献
摘 要：从OEM到ODM代表厂商在垂直价值链活动范围的扩大，也是经营升级和国际竞争力增强的必然。资源理论、厂商合作理论和价值理论为厂商垂直经营范围选择与国际合作提供了相关的理论基础，在国际垂直分工框架下，从OEM向ODM演进。因此大多数中国厂商应该设法实现从OEM到ODM的升级，并强化自身运用ODM的策略能力。 关键词：国际分工；OEM;ODM 中图分类号：F2723文献标识码：A 一、
摘要：从双边贸易的互补性和竞争性分析得出，广东与东盟双边贸易基础较好，同时存在较大的互补性和竞争性，因此发展潜力巨大。在新的国际国内环境下，广东应克服外贸发展的瓶颈，充分利用CAFTA建立的契机，调整产业结构、加快产业升级、实施外贸市场多元化和“走出去”战略，将经贸发展提升至一个新的水平。 關键词：中国－东盟自由贸易区；国际贸易；广东；实证研究 中图分类号：F752．8 文献标识码：A
摘要：在有关基于agent计算金融的研究中，主要强调agent的学习进化机制，却忽略了对agent使用相应学习机制的内在原因-agent不同适应属性的研究。在现实的金融市场中，各个agent在可用信息的解释、理解，本身的认知结构，对风险的态度，时间范围的认识，及决策规则等方面都存在相当大的差异。
（山东省贸易职工大学 工商管理专业部，山东 济宁 212100） 摘 要：随着网络时代的来临，在虚拟的世界里，要掌握自己的目标顾客群，进行市场区隔、产品差异化、制定营销策略，比起真实世界可说是难上加难。在虚拟的环境下，要和顾客培养固若金汤的长久关系，更需倚赖对顾客的了解，提供贴心的服务与建议，提高客户的满意度与忠诚度，才有可能让顾客的终身价值极大化。 关键词：客户关系管理；电子商务；CRM
摘要：安徽省毫州市作为一个欠发达地区欲求经济发展，依托当地特色产业、培育中药产业集群是一条可行路径。毫州的中药产业集群是一个长链条的产业集群，其发展进程中存在一定问题。因此必须要发挥地方政府的强势推动作用，营造有利于集群发展的环境，选商引资，加强区域营销；增进专业化市场和中药工业的互动，培育毫州的中药产业集群，进而促进地区经济发展。
摘要：从美国民间机构制定的SA8000标准核心内容来看，它只能算作社会责任中劳工保护方面的一个认证体系。但由于媒体的争相报道以及学术界对SA8000的研究和讨论热潮，引发了多视角的争论，使企业在接受过程中倍加疑惑和困扰。从分析SA8000：2001版的内容来看，目前该标准存在着六大不成熟之处，所以要加深国内社会各界对该标准的理解。
摘要：持续动态的沟通是达到绩效管理真正目的的必要条件，因此，企业只有通过有效地沟通才能达到提高绩效、实现部门或企业目标、促使企业员工发展的目的。运用PDCA循环系统，构建了绩效管理沟通PDCA循环模型，指出绩效反馈沟通、绩效计划沟通、绩效评估沟通和绩效辅导沟通四个环节的不断循环能在绩效管理系统的全过程实现有效沟通。
（山东经济学院，1会计学院,山东 济南 250014；2经济研究所，山东 济南 250014） 摘 要：山东省农村全面小康社会的建设是山东2012年全面建成小康社会的重要内容。在对山东农村全面小康社会实现程度进行实证研究的基础上，指出山东农村全面建设小康社会的最根本制约因素是城乡二元经济结构，统筹城乡经济社会发展是加快山东农村全面小康社会建设的终极出路。 关键词：农村全面小康；城乡二元结构
摘要：企业年金是基于国家强制性的基本养老保险之外，由企业和企业员工共同负担的旨在为职工提供基本养老保障以外的一种补充养老保障体系。DB和DC是两种不同形式的年金计划，由于我国企业年金计划是一种全新的制度设计，DC计划具有优越的一面，我国在《企业年金试行办法》中规定：“企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理”。因而我国企业年金主要采用DC计划。
摘要：国有企业改革成败的关键是产权制度改革，MBO为产权制度改革提供了新的思路，但MBO在我国还处于探索的阶段，MBO的许多环节中存在各种问题。分析民营企业在上市公司曲线MBO中的代理作用，其实质是逃避政府对MBO的监管，使上市公司管理层最终顺利实现MBO。