【摘 要】
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前人研究成果简述及本文的研究思路关于这个问题,据笔者研究,目前大致有两种观点.第一种观点认为,社会文化凌驾于组织文化之上.基尔特·霍夫斯塔德(Geert Hofstede)对在4
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前人研究成果简述及本文的研究思路关于这个问题,据笔者研究,目前大致有两种观点.第一种观点认为,社会文化凌驾于组织文化之上.基尔特·霍夫斯塔德(Geert Hofstede)对在40个国家中为一家多国公司工作的11万名员工进行了调查,最后得出结论,民族文化能够解释员工在态度和行为方面将近50%的差异.
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