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近年来，煤矿事故频发，而事故的发生大多数是由于人的不安全行为引起的，而人的不安全行为又受心理所支配。我们在研究煤矿安全生产工作时，必须重视职工的心理因素。本文从认知、心理、情绪与能力四个方面分析引发事故的成因，提出相应对策，以便对人的行为加以预见、影响和控制，从而有效地减少人的不安全行为，控制事故的发生。