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进年来，企业劳动人事分配制度日趋多样化、市场化，企业与劳动者之间的矛盾由隐性凸现显性，工会是劳动关系矛盾的产物，面对新情况、新问题，要站好自己的位置，发挥桥梁纽带作用，积极主动与企业行政协商，从源头入手，在劳动、民主、精神文化上维护职工的权利，切实为生产建设保驾护航。
在协商合作中做好工会维权
【摘 要】
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进年来，企业劳动人事分配制度日趋多样化、市场化，企业与劳动者之间的矛盾由隐性凸现显性，工会是劳动关系矛盾的产物，面对新情况、新问题，要站好自己的位置，发挥桥梁纽带作用，积极主
【机 构】
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湖南巴陵石化分公司合成橡胶事业部
【出 处】
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中小企业管理与科技(下旬刊)
【发表日期】
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2009年12期
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