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当今世界，社会经济飞速发展，人员流动是必然的，对企业而言是不可避免的。而员工离职行为给企业带来的诸如未处理好离职工作的具体环节等所引发的风险越来越困扰企业。当然，这种可能发生的风险是可以把控的。本文从风险管理角度出发，分析员工离职行为引发的风险，论述员工离职审计作为一项管理创新，是内部审计增值服务的需要，是规范管理、提升内部管理水平的需要，也是人力资源管理的需要。