一、国企领导作风建设存在的主要问题。　　国有企业领导干部党性意识普遍增强，党性修养不断提高，我们感到，当前国企党员领导干部党性修养和作风建设状况总体是好的，但在少数领导干部中还存在一些问题，这些问题直接影响党的形象和党的事业，需要引起高度重视，认真加以解决。这些突出问题主要表现在：　　第一，官僚主义、形式主义严重。　　官僚主义引发形式主义，形式主义助长官僚主义。一些领导干部学习上级指示精神，不是根据精神创造性的开展工作，有的把学习当作一种负担，不愿学习和思考，“说起来重要，干起来次要，忙起来不要”，惧怕艰苦，不愿深入实际，深入基层，深入群众，忙于各种应酬，不能够做详细的调查研究；对于职工群众反映的正当的合理的诉求敷衍塞责，能拖就拖。觉得自己不把职工群众放在眼里，高高在上，拉远了领导干部与职工群众的心理距离，影响了党员干部在职工群众中的威信，甚至影响着企业的和谐发展。