【摘 要】
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企业伦理是处理企业内部、外部关系的伦理原则,作为内在约束力规范企业全体员工行为.我国的中小型民营企业在企业伦理建设方面尚待提高.文章从文化背景、发展历程、管理模式、激励手段四个方面分析了我国中小型民营企业伦理原则建设盲区.儒家思想是我国优秀传统文化结晶,其中的古代商业活动伦理规范对现代企业有较高参考价值.文章基于现代儒家商业伦理的“忠信观”“义利观”“中和观”“仁爱观”针对我国企业伦理建设的弊端提出四点改进建议.
【机 构】
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河海大学商学院 江苏南京 210016
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企业伦理是处理企业内部、外部关系的伦理原则,作为内在约束力规范企业全体员工行为.我国的中小型民营企业在企业伦理建设方面尚待提高.文章从文化背景、发展历程、管理模式、激励手段四个方面分析了我国中小型民营企业伦理原则建设盲区.儒家思想是我国优秀传统文化结晶,其中的古代商业活动伦理规范对现代企业有较高参考价值.文章基于现代儒家商业伦理的“忠信观”“义利观”“中和观”“仁爱观”针对我国企业伦理建设的弊端提出四点改进建议.
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