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如何缩短不同部门，不同层级员工间的心理距离，营造和谐的企业氛围．进而提升企业凝聚力，使企业在激烈的市场竞争中上下同心，一直是中国移动南京分公司（以下简称南京移动）在综合管理提升和凝聚力塑造工作中重点思考的问题之一。自2007年5月起，借助手机报这一平台，南京移动的内部沟通工作走出了一条新路。
南京移动彩信架起沟通的桥梁
【摘 要】
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如何缩短不同部门，不同层级员工间的心理距离，营造和谐的企业氛围．进而提升企业凝聚力，使企业在激烈的市场竞争中上下同心，一直是中国移动南京分公司（以下简称南京移动）在综合管理提
【机 构】
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中国移动江苏南京分公司
【出 处】
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通信企业管理
【发表日期】
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2007年12期
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