工资制度改革后,国家行政机关是否还实行升级奖励

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问:国家行政机关实行新的工资制度后,工作人员是否还实行升级奖励?如实行,怎样升法?答:国家行政机关实行新的工资制度后,工作人员升级奖励试行办法继续执行。工作人员获升级奖励,按照新的工资标准系列,在本人职务工资标准范围内晋升一个等级。个别有特殊贡献的人员也可以提升两级。 Q: After implementing the new wage system, will the staff implement the promotion bonus? If so, how should the law be promoted? A: After the new administrative salary system is implemented by the state administration, the pilot scheme for the promotion and reward of staff members will continue to be implemented. The staff members were upgraded and rewarded. According to the new series of salary standards, they were promoted to a level within their job-related salary standards. Individuals with special contributions can also be promoted by two levels.
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