岗位管理创新——国有企业管理创新的有效途径

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岗位管理就是在现代企业管理思想指导下有组织、有意识的岗位协调活动,是岗位设计、描述、评价、变更等活动的总称,是现代企业人事制度的组成部分,是国有企业管理创新的有效途径.
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