【摘 要】
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问：陈某等55人于半年前先后与一家公司签订了为期两年的劳动合同。其中均约定加班工资以一年为周期计算，即在合同签订之日的年度对应日“一年一结”。因上班之后有很多时间需要
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问：陈某等55人于半年前先后与一家公司签订了为期两年的劳动合同。其中均约定加班工资以一年为周期计算，即在合同签订之日的年度对应日“一年一结”。因上班之后有很多时间需要加班，公司累计应当支付的加班工资已经不是小数目，陈某等遂多次要求公司提前支付。但公司—直置之不理，理由是既然合同已有约定就必须遵照执行，其有权拒绝变更。请问，加班工资能否“一年一结”？
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