【摘 要】
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企业文化由企业内部产生,会对企业运营的各方面产生不同程度的影响,企业文化与企业人力资源管理有非常密切的关系.企业文化是企业生存的精神文化基础,也是企业发展壮大的精神
【机 构】
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650000,云南金沙矿业股份有限公司汤丹公司 云南 昆明
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企业文化由企业内部产生,会对企业运营的各方面产生不同程度的影响,企业文化与企业人力资源管理有非常密切的关系.企业文化是企业生存的精神文化基础,也是企业发展壮大的精神动力,是企业取得成功的精神核心要素,而人力资源的一项重要工作在于帮助企业组织生成企业文化.两者互相依存,互相促进.基于此,文章首先介绍了企业文化对人力资源管理的促进作用,然后对企业文化应用于人力资源管理的策略进行了研究,以供参考.
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