【摘 要】
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伴随着企业的发展壮大,当人员素质成为企业发展的重要推动力量之后,企业的人力资源管理问题则变得愈加重要.当前,在国有企业人力资源管理问题中,员工的激励机制问题是极其重
【机 构】
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河南省煤气(集团)有限责任公司管道输气分公司,河南郑州,450001
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伴随着企业的发展壮大,当人员素质成为企业发展的重要推动力量之后,企业的人力资源管理问题则变得愈加重要.当前,在国有企业人力资源管理问题中,员工的激励机制问题是极其重要的一环,研究国有企业人力资源管理中的员工激励问题,既有助于优化国有企业人力资源管理,又能有效调动员工积极性,助其挖掘自身潜能,培养创造力,为企业和员工双方发展各有助益.
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