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目的 制订并实施系统的中医护理培训方案，采用柯氏模型进行效果评价，旨在为进一步完善中医护理在职培训提供借鉴。方法 选取来自杭州市50所医疗机构的77名临床护理人员，按照中医护理培训方案开展中医护理培训，以柯氏模型为指导，采用问卷调查、笔试、情景模拟和半结构访谈等方法从反应层、学习层、行为层与结果层4个层面进行效果评价。结果 学员的出勤率在85%以上，培训满意度得分为（96.32±3.14）分；中医理论知识和技能考核得分均高于培训前；中医护理行为得分高于培训前；学员所在科室开展中医项目较培训前增多