人本管理在企业管理中的作用

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以人为本的管理理念是我国管理实践中的重要构成,人在管理中处于核心地位.本文将对人的管理放在企业管理的首位,强调了解和满足人的需要,注重工作中的人际关系沟通和交互作用,着眼于企业人的集体意识的培育和对企业及团队重大决策的参与及对企业人进行激励的作用.
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